CIO智库9月13日消息,法拉第未来,这家由贾跃亭创办、已历经十年风雨的公司,近日再度成为业界焦点。尽管十年间仅交付了13辆FF91,且近期遭遇裁员风波,然而公司却意外宣布为贾跃亭及CEO马蒂亚斯·艾特加薪及发放奖金。

贾跃亭逆市操作:裁员之际自己竟获得大幅涨薪、还有奖金?

据了解,法拉第未来在本周三的一份监管文件中披露,公司创始人贾跃亭的年薪将由45万美元提升至68万美元,涨幅超过50%。此外,他还将获得包括一次性认可奖金、年度酌情目标奖金以及股票奖励在内的丰厚报酬。同样,CEO马蒂亚斯·艾特的年薪也有显著增长,从40万美元涨至70万美元,涨幅高达75%,并享有与贾跃亭相似的奖金及股票奖励。

然而,这份看似诱人的加薪及奖金计划并非无条件。据悉,贾跃亭与艾特的加薪将在公司恢复其他员工全额工资后方能全额领取,且他们必须同意将部分薪水用于购买公司股票。此外,一次性奖金也将分期支付,具体支付时间与公司未来的融资情况紧密相连。

法拉第未来的这一举措无疑引发了外界的广泛关注。在公司资金状况堪忧、员工裁员风波未平的背景下,为高层大幅加薪及发放奖金的决策似乎颇具争议。然而,也有观点认为,这或许是公司为了稳定核心团队、提振士气而采取的无奈之举。

值得一提的是,法拉第未来近日宣布已获得来自中东、美国及亚洲的2250万美元新融资承诺。这笔资金将以可转换票据和认股权证的形式注入公司,有望为法拉第未来带来一线生机。然而,面对激烈的市场竞争和不确定的未来,法拉第未来能否走出困境、重现辉煌,仍需时间来观察。

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